1. 对待不如自己水平的人态度要谦和，这点小亏不算什么。 同同在进公司的时候，认为自己是大学毕业生，身份自然不同，所以在报到的那天对待前台小姐不是很礼貌，没有用“小姐、您好”等礼貌用语。而且在以后的工作过程中，往往也不用“谢谢”来表示别人帮助你完成的工作。 其实在工作的过程中，多表达对别人的敬意并时常恰当的使用礼貌用语是帮助你成功的一样法宝哦，因为这样不但可以提高你自己的个人修养，还能让你顺利的加入工...

相信自己是最好的 求职择业的过程，是一个全面展示自己的过程，除了要有显示自己才华的勇气，还得相信自己是最好的。在心理上要有自信心，要相信自己和男生一样有实力，要敢于竞争，克服自卑、胆小、怯懦等不良心理状态。其次，在行为上，要保持热情、端庄的仪表，切忌羞涩、扭捏或过于泼辣、随便、无所顾忌。 选择适合自己的企业 不迷恋知名的大型企业。有相当一部分女性认为，只有到大型企业去干，才能充分发挥出聪明才智。其...

笔试准备了刚好一个月，四本参考书，用考研的精神把每本都看了五遍。早上行测考下来感觉不好，有十题是蒙的，下午申论也没结尾就交卷了，总之我肯定今年是没戏了，也没再管这件事了。一个月以后我在武汉接到电话，说我考了岗位第一名，通知我来面试。这算是一个奇迹。 我10月1号回到昆明，先玩了一个星期。10月11号报了一个培训班，培训了一个星期。老实说，培训班是有些用的，但不能迷信它，我报这个班最大的收获就是认识了一帮优...

初试是电话面试，时间是晚上7点!听过我的自我介绍并简单了解后，面试官MMA告知会有其他的同事通知我下一轮面试。半个小时左右的时间，收到MMB的电话，约定面试时间后，给我发了一个短信。(评：华为的加班文化早有耳闻，这次亲历感觉很怪——敬佩这两个MM的同时，想到自己如果进去也要白天开会、晚上加班，不免有些余悸～) 但是由于部门组织旅游活动，时间冲突，所以打电话告诉MMB取消面试。回来之后的一周时间，由于经...

可俗话说，养兵千日，用兵一时，学了那么多年英语，好歹有些积累，总不能栽在这上面。那么，如何过好英语面试自我介绍这一关呢? 外企英语面试啥样子? 各外企的英语面试形式各异，但基本流程是差不多的。 第一轮面试一般由公司人力资源部的人员担任考官，他们会从你的个人简历出发，询问一些有关个人的问题，比如请你用英语做一个自我介绍。有些公司，也会有一部分英语笔试，如雅芳公司，其笔试中包含一个中英互译的项目，主要考...

招聘毕业生的银行主要有如下四类： 1. 四大商业银行总行(工、农、中、建); 2. 三大政策性银行(进出口、国家开发、农业开发); 3. 城市分行(工北分，建北分等); 4. 中小银行(光大，北商等)。 一般说来： 1. 总行比分行要好(听说工北分效益待遇不错); 2. 四大行中，待遇从高到低排名是：农、中、建、工。 3. 四大行待遇比政策性银行好。 4. 股性制银行的待遇最好，也最难进入，例如光大银行。 5. 招聘方式一般都是一轮笔试 ...

大学生毕业就业时，面试是一个非常重要的过程，有些大学生在这个过程中感到不知所措，或者做得不好，使自己在求职中因小失大，达不到成功。在求职过程中注意了以下基本礼仪和技巧，才能达到事半功倍，增强面试的有效性。 求职面试前的礼仪： 1.头发干净自然，如要染发则注意颜色和发型不可太标新立异。 2.服饰大方整齐合身。男女皆以时尚大方的套服为宜。 3.面试前一天修剪指甲，忌涂指甲油。 4.不要佩戴标新立异的装饰物。 ...

过度分享现已成为求职者面试中的一大弊病。KellyEggers做客《闲说华尔街》，讲述了10个信息量过大的求职面试案例。其实，信息量真的不用这么大。 一、“我的前老板是个恶魔，这确实对我的心理造成了创伤。” 科恩说，“我有一名客户，她刚从一个非常艰难的工作处境中解脱了出来，她的老板确实是个恶魔。为那个人工作会让人感觉极其憋屈，而且她确实觉得自己在被解雇时受到了不公正的待遇。”但是，科恩表示，无论情况是否属实，...

“86出厂，人工培养，性情中人，评价中肯。衣食住行不贵，坑蒙拐骗不会。中文尚通，英文略懂……”这不是什么打油诗，这可是目前网络上最流行的“微简历”!在简短的140个字里介绍自己、展示自己，如此精炼的文字比正规的简历还要考究功力，据了解，微简历已成网上求职最好名片。今日小编梳理了一些网络求职应该注意的事项，供求职新手参考。 新手求职注意事项 1.选择人气旺的网站注册微博。目前为止，新浪、搜狐等聚集了一大批微...

与高校大规模扩招相适应，我国高等教育也开始由精英教育向大众化教育转变，同时大学毕业生就业市场也由卖方市场转变为买方市场。全国每年约有40%左右的往届大学毕业生不能如期找到工作，从而也加入到成千上万应届大学毕业生的求职大潮之中，与之争夺就业岗位。此外，加之每年有几百万下岗失业大军要抢占就业市场，因此，大学毕业生求职竞争日益激烈，就业形势日趋严峻。那么，在如此激烈的求职竞争中，我们应该怎样去叩开用人单位...