知识经济时代，企业竞争优势源自知识、技能、创新和持续的学习。企业要持续发展，必须加强知识管理，关注员工进步，员工要进步，必须习惯于分享知识。所以，谈起企业文化，必须先谈学习文化。以员工成长推动企业发展，以企业发展带动员工进步，推动知识管理，倡导学习文化，打造学习组织。 简单说，知识管理就是知识开发、知识共享的过程。企业必须建立一个独特的知识体系，并不断地进行知识开发，并在企业内通过共享的方式，使员...

很多初入职场的人，以为有分歧，就要挺自己的老大，于是，开始出现屁股决定脑袋的现象。因了自己所处的部门和立场，所以不分青红皂白，利于自己部门的，统统支持，不利于自己部门的，统统反对。继而由事及人，由人及团队。如此这般，持续发展下去，变成了两个部门的对抗。 还记得，我刚参加工作，是在品质部。那时候，品质部老大与工程部老大，水火不容。两人常常在会议室吵架，并延续到车间，走廊。因为头是如此，所以必然祸延下...

办公室属于社会的一个组成部分，面对各种利益冲突，你必须找准角色定位，既不能孤芳自赏，又不能表现过度。新进一个单位，人地生疏，特别是在一个各类人员云集、良莠一时难辨的办公室内，如何迅速赢得大多数人的好感，尽快融入其中，营造良好的人际关系呢?世界经理人办公伙伴认为，职场新人只要不犯办公室禁忌，在办公室内没有以下的毛病，你还是会很受欢迎的。 办公室三大忌 一、切忌逢人诉苦 把痛苦的经历当作一谈再谈、永远不...

我们每天都有和别人沟通互动，但经常不经意地话不投机或语出伤人都不自知。世界经理人办公伙伴为您总结了如下职场沟通秘籍，分享给希望改善沟通和人际关系朋友们： ●尽量避免反问句，多用客观陈述句。这是最典型的句式，“我不是告诉过你“，“你不是已经******”，太多青年人用，听着感觉就是在责问。如果想不惹人讨厌，就少用反问，而用陈述句。 ●少用封闭问题，多用开放式提问。封闭指，是不是，是否，或选择题。开放指，什...

一入职场，便入江湖。江湖之险，在于人心的深不可测;职场之恶，在于欲望的如影随形，白骨精不是谁想做就做得了的。身在职场，也如置身江湖，想要不受伤，非要潜心修炼几年不可…… 一支异军突起的职场特殊女性群体 千百年来，似乎万事万物都是男人决定了社会的一切，而在当今男女平等的社会背景下，有这样一支异军突起的职场特殊女性群体，在她微笑的面容下，却也许处处危机四伏、处心积虑。需要同为女人的我们格外小心。 小心“...

找到工作之后其实就是找到了自己的雇主，在国内的现实大多情况下自己就是一个打工者而不是合作者，很多时候我们不能按照自己的习惯做事。下面为您总结了几句老板最不愿意听到的话，在职场中你可要谨慎地说哦! 1、“不是我的错”当公司或团队中发现一个问题，即使与你毫不相干，也千万别说“不是我的错”。因为这个问题肯定和老板有关。此时应该尽量帮助出出主意。这也是表现能力的一个机会。 2、“这事没法做”或“这事一直就是这...

广大毕业生在求职时，应学会揣摩用人单位的求才心理，做到有的放矢地去求职。据分析，目前社会上用人单位招聘人才有以下心理： 求“专”心理 专业对口是用人单位录用人才的首要标准，尤其是一些工科、经济、法律等专业性很强的单位。所以毕业生求职首先应找专业对口的单位，这样可大大提高命中率 。 在专业对口的前提下，用人单位会对求职者提出专业技能的要求，这就要求大学生一方面要靠平时的努力学习和积累，另一方面要学会...

第一招：展示你最优秀的一面 如果你没有坚硬的后台做硬件，要想在竞争中取胜只有依靠自身的软件了，比如：你是否有良好的沟通能力?有没有团队精神?外交能力是否出色?是否知道编织自己的人际关系网等等。当然，你所拥有的这些软件一定要是对手所没有的，这样才能体现你的优势。然后再通过适当的途径把它们展示出来。 案例：市场部助理Amy不久前被提升为秘书室主任，那是因为她平时所做的策划文案都十分精采，并常有文章在报刊杂志...

据调查数据显示，超过六成的参与调查者表示希望能在外企中谋得一份工作。同时某公司在北京的十几所大学进行过大学生求职意向调查显示：80%以上的人把去外企谋职当作自己的第一选择。然而目前中国外企的工作机会并不是很多，竞争非常激烈，面对外企求职中给求职者带来的种种困惑和挑战，智联专访间邀请到资深外企HR徐庆菁女士就外企面试、英语求职等话题接受了主持人的采访。 外企、名企、国企，是按照投资方来分类的，外企A企业...

在女性的观念里，她们往往很容易地认为她们的成就和技术不如男人，她们常常没有足够的信心来相信和认知自己的能力，她们也认为在信用方面远不如男人。如果你是女性，你在求职时是否也犯了以下这些常见的错误? 不相信自己是优秀的 女人容易过高地(有时是不合情理地过高)要求自己。甚至那些很优秀的女人也有可能过低地评价自己。举例来说，我认识的一个专门做房子清洁服务的女士，她用自己的劳动养活了自己以及她的家庭。但是，当我...