戚戚是高材生，本科毕业直升读硕士，硕士毕业以后本来还有计划念博士，可是找到了一个不错的工作，薪水高，一去就是部门主管，于是他成了城中一位全新的青年才俊。总部对戚戚十分满意，半年下来，戚戚交到总部去的工作计划和总结报告条理清楚、思路新颖，让总部觉得物有所值。可是，戚戚部门里的同事和戚戚的顶头上司对戚戚却颇有微辞，说他太过自满。据说有这样几件小事： 午餐的时候，戚戚和小张一起去吃饭，席间说到上海的交通...

1、伴娘型 这种人的毛病不在于做不好工作，而在于不能充分施展自己的潜能。在你专心时，你的工作是一流的，但你的处事立场始终像伴娘一样，不想喧宾夺主，也不想施展主动性，这阻碍了你升迁晋级。 2、鸽子型      勤于工作，也有技术和才华，但因为工作性质或人事结构，所学的知识完全与工作对不上号。别人升迁、加薪、晋级，你却只是增加工作量。对这种境遇，你早就不满，但你不能大胆勇敢陈述，而只...

我有一个北京的同学，做工程设计的，当初他的工资最高，让很多同学都羡慕不已，但没多久，这个同学便离开了高薪职位，中间又跳了好几次槽，最后回老家开了间小杂货店，过起了清闲日子。 几年后遇到，问起他离职的原因，老同学叹了口气说，刚进那个公司时，一心想干一番大事业，激情澎湃，工作十分勤奋，但慢慢地，他觉得很累。每天就对着一堆图纸，大步不迈出办公室，工作越来越枯燥，人也变得焦躁起来，热情也渐渐消失，对待工作...

第一步，精神超越——价值观和人生定位 自我的人生价值和角色定位、人生主要目标的设定等等，简单的说就是：你准备做一个什么样的人，你的人生准备达成哪些目标。 这些看似与具体压力无关的东西其实对我们的影响却总是十分巨大，对很多压力的反思最后往往都要归结到这个方面。卡耐基说：“我非常相信，这是获得心理平静的最大秘密之一 。 第二步，心态调整——以积极乐观的心态拥抱压力 法国作家雨果曾说过：“思想可以使天堂变...

815元 月薪差距 女毕业生月薪低于男性 本报讯 (记者缪晨霞)近日，腾讯-麦可思调查显示，从2010年12月26日到2011年2月21日，被调查的2011届大学和硕士毕业生中，女性平均签约月收入均低于男性;且学历层次越高，同学历层次的男女平均签约月收入差距越大。 在被调查的学生中，2011届女本科毕业生平均签约月收入2243元，男本科毕业生2573元;2011届女高职毕业生平均签约月收入1917元，男高职毕业生2086元;2011届女硕士毕业生平均签约...

皮尤研究中心(Pew Research)一项新的调查显示，贫富之间的文化之争一如既往地激烈。 足有66%的美国人认为美国存在“激烈”或者“非常激烈”的贫富矛盾，这一比例与2009年的47%相比增长明显。 现在贫富矛盾显得比公认的移民问题更加突出。调查发现，62%的受访者认为移民与本土美国人之间存在激烈矛盾，低于贫富矛盾调查项的66%。 此外，美国人对富人的致富手段也心存疑虑。根据该项调查，46%的受访者认为富人致富的原因是“他们...

并不出名的天津台的一档并不流行的招聘节目“非你莫属”前一段时间着实火了一把，起因是一位叫刘俐俐的候选人和主持人张绍刚在台上起了不大不小的言语冲突，刘俐俐先表示自己喜欢莎士比亚的英雄双行体，并在中学排演过莎剧，被明显不知其所云，心存怀疑并不乏妒忌的主持人一通打压，紧接着又因为管中国叫“中国” 被主持人面带鄙夷地抢白说应该叫“咱们这儿“，于是场面一度失控，几位在场的招聘嘉宾也纷纷附议主持人关于刘俐俐“像...

每天，人们都会听到——绝大部分人自己也选择这么说——类似太忙时间不够用之类的言语。但通常情况下，它都属于标准的谎言。我们中的绝大部分都不可能属于“非常忙碌”的类型;毕竟，几乎没有人可以“完全做到”所想或者所说的事情。它们仅仅属于我们让自己相信没有多余时间或者避免来做某些根本不想做的事情而制造出的借口而已。 对于绝大部分人来说，总是可以找出时间来做自己喜欢的事情，即便是在工作时间也不例外;来自各种调查...

1、错误地把职业理想当成现阶段的目标 我们每个人在职场都应该有一个理想，但这个理想是一个循序渐进的过程。很多人往往过分的追逐理想而忽视了要实现这个理想所必须达到的目标。比如你的职业理想是人力资源总监，那你先从人事专员干起，经历人事主管等职位再实现你职业理想。而很多大学生却只是着眼于职业理想，而不去实现各个阶段的职业目标，那职业理想也就无从实现了。理想是我们的结果，目标是我们的过程，一个连过程都不愿去...

初涉职场，第一步要对自己有一个客观的评估。这种自我评估包括准确评价自己的技能、专长、经历方面的优势。当然，准职场新人的经历可能会欠缺，但是技能、专长一定要心中有数。如果要创业，则需要考虑目标客户、市场定位、资金、商业模式等多方面因素。 相比其他人，你的专长、优势可能不那么明显，但是将自身跟自身比较，你就会发现，在那么多爱好、擅长中，自己总有一两项是比较突出的。有了对自己的技能、专长的客观评价，你就...