我说话就是这么直?心直口快的人,有的很受欢迎,有的却惹人不耐。其中最大差别在讲法是对事、还是对人?对付3种职场讲话恶毒人有技巧,你不能不知! 与过往相比,在职场上心直口快、觉得哪裡不对就大剌剌讲出来、有话直说的人,越来越多了。以前大陆有句「革命无罪,造反有理」,现在台湾的大环境,似乎也这样鼓励着年轻人,但我们却没有认真讨论过,到底我们去支持他讲这些话,后面的代价是什么? 其实我喜欢心直口快的人,把心裡真...
你可能没想到,尽管首份工作还没敲定,很多90后应届毕业生心中已有跳槽时间表了。因为在他们看来,“跳槽”是其职业规划中的必经一步,只是时间早晚的问题。企业“争工”竞争、无经济负担的家境和自我意识超强,这些都成了90后初入职场不淡定的动因。 未进职场已有跳槽规划 不计较青春成本,全凭自己心气想跳槽就跳槽是很多90后应届大学生的普遍心态。笔者在一项调查中发现,针对“你对第一份工作的态度是什么?”这一问题,有43....
从营销学的角度看,大学生要找到工作,必须满足用人单位的需求。用人单位需求何在?有一点是很明确的,它不是教育机构,旨在让你进去继续进修然后成为“全面发展的人”;它也不是慈善机构,因为悲怜你找不到工作而履行神圣的社会职责。它是什么呢?是劳动机构,是雇佣你进去“干活”的,因为你付出了它所需要的劳动从而以工资作为交换的形式。 遗憾的是,不少大学生却不明白这个道理,一厢情愿地把用人单位当作是配合自己实现个人职业...
近日,记者在哈市部分高校招聘会看到,一些大学毕业生在自己的求职简历中却勇于自曝缺点。他们希望通过这样一份自我反省式的“缺点简历”引起用人单位的注意。 两张A4打印纸,再在外面套上一个塑料封皮……这就是哈尔滨学院小吴的“缺点简历”,看外表再简单不过。可就是这么两页纸却用了一半的位置罗列了自己的很多条缺点。如没有工作经历、缺乏社会经验、不擅言辞、外语口语水平不高等。而对于包括自然条件、所学专业在内的个人...
从学校步入社会,很多应届生都想得很美好,但是社会是残酷的,优胜劣汰很平常。踏入职场,面试这一关很重要,而面试光带个脑袋是不够的,你还需要有其他的准备。面试前的紧张感是无法言喻的,你可以在面试前15分钟做以下的事情: 你可以做以下准备: 1、找到最近的洗手间,记住,一定不能在大庭广众之下,即使没有洗手间,也可以找个没人的角落,从头到脚检查自己的仪容仪表,包括自己的牙缝是不是还嵌着食物残渣,最好再嚼一粒口...
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