为什么HR不喜欢“对上份工作不敢兴趣”的跳槽理由呢?原因很明显,当初你为何选择这份工作呢?既然选择这份工作就也一定说明你曾经很喜欢,所以不少HR会看出 求职 者说出的这个理由不是真心的,同时也听多了好多 求职 者用这个跳槽理由来做借口,不乏觉得这个理由存在很多的不真实性,因此也成为众多HR最不认同的跳槽理由。 用薪资太低来做跳槽理由的话,相信没有几个HR会喜欢的,一方面HR不会考量你之前的工作能...
是让生活过得索然无味,还是积极向上,决定权就在自己的手中。每天问自己10个问题,然后去奋斗! 如果你想走出常规,放松心情,以积极的心态开始每一天,那就很有必要以自问的方式开始一天,这些问题会给我们带来力量和好心情。 1、我拥有什么? 通常我们会为自己没有的东西而苦恼,却看不到自己拥有的,如健康、可以听、可以看,可以爱与被爱,每天都有食物供我们享用等。正如那句口口相传的话所说的:“失去了才...
1、综合管理你的活动 许多人感到很抓狂,对于如何花时间在家人、朋友、工作、玩等等上面。不要想在所有这些事情上平衡你的时间。发现方法,用整合的方法来享受这些。在你工作环境中的人建立你的社交生活。在你的公司里找到那些与你有相同兴趣的人,围绕这些人发展你的职业,以及你喜欢的活动。如果当你感到被拉扯和压力的时候,那么就表示不在同步了,一个变化即将发生在一个方面或者别的方面 2、总结并管理浪费时间...
白领压力缠身 下班后不爱说话 白天工作满面笑容、应对自如、妙语连珠,可是一回家就像蔫了的“茄子”一样,一句话也说不出来。平时工作上春风得意的你,是否也是这样的呢?通过调查发现,许多白领都有这样的通病。工作时,满面笑容地答疑解惑,下班后却不想回朋友的电话;聚会时,意气风发地呼朋引伴,回到家却连一句话都不想说……压力缠身、分身乏术的现代生活中,很多人不知不觉陷入了一种奇怪的交际状态。 七成白领...
1.漂亮产生过分的优越感 自古红颜多薄命,从人才角度讲,漂亮女子成才的的确比较少(文艺行业里稍例外),这是因为漂亮女子容易产生一种盲目的优越感。 从心理上看,男女对于成就感的需求各不相同,策动男性追求成就的心理关键是“竞争”,女人的动机却是“社会的接纳”,而一些漂亮的女子往往不思进取,认为自己天生已有了被社会接纳的资本,无需再费力去“竞争”了。 2.成功会取代爱情 社会上有这样一种现象,学历愈...
“你还算是个男人吗?” 大家看电视剧,每隔一段日子,就会听到剧中女角这样质询男角。场景往往是男方“护花”不力,或者没有骨气,缺乏承担,经济或处事方面低女方一等。 各地社会对男士的约定俗成要求,在女权日渐高涨的今天,形成日益增加的“男人之苦”。 平等机会委员会研究性别定型对男性的影响,最近公布结果,形容在新的经济和社会环境下,已经缺乏可以让男性拥抱这些传统观念要求的物质基础。 在传...
苹果抗氧化 办公室里一坐就是八小时,皮肤干燥、身体缺水,急需健康食物的救援。现在,每天带一个水果出门已经是很多细心OL的习惯之一。所有的水果当中,苹果是“平均分”最高的了。西方营养学家认为苹果的营养丰富全面,中医则认为苹果是性情温和的水果,适合所有体质的人食用。营养学家发现一个苹果可以提供 4000~6000抗氧化剂,是机体抗衰老的好帮手。“One apple a day, keep doctors away”是众所周知的西谚。 ...
低调,是一种品格、一种智慧,更是一种谋略。职场中低调做人,不仅可以保护自己、与人们和谐相处,也可以让人暗蓄力量、悄然潜行,在不显山不露水中成就事业。 首先,心态上要低调。对于职场新人来说,良好的开端是成功的一半,一颗浮躁的心会让你在各个职位、各个企业之间来回游移,你会觉得这个工作你能做,那个也能做,最后导致你连最简单的都做不好。职场前辈面对所取得的成绩,要懂得感谢他人、与人分享。大度睿智的...
1、"我对此无能为力。" 真的吗?你已经尝试了一切可能的解决方法?这与我六岁的女儿说她已经到处都找过了却还是没找她的鞋的情况相类似。当你说自己无能为力时,我们就对你有了两 个方面的了解:你是个骗子,你是个懒鬼--两个不会帮助你获得加薪或甚至更会让你丢掉工作的素质。我们知道你在说谎是因为总有一些事情是你可以做的。而在 那中稀少的你确实没有任何解决办法的可能的情况中,你至少要告诉我们你所做的一切事情,你打算...
基本上,没有一个公司会希望主管用背离法令,或不符合人性的方式来处理不适任员工。有制度的企业会运用明确的目标管理与绩效管理流程,评估、衡量员工的工作表现,并公正的处理员工去留问题,而非任由主管私自处理。因此,当你真的遇到工作量突然减少,或主管不合理的刁难时,是否真的就是被暗示要自动离职的征兆呢? 秉持着人性本善的想法 首先,当你遇到这样的状况时,一开始最好的态度便是抱着“人性本善”的想法,...
- 6419
-
2 职场励志故事1646
- 1451
- 1239
- 1229
- 1216
- 1130
- 1108
- 1065
- 1008