如何不被面试官问倒，甚至扭转之前的不利局面，牢牢锁住面试官的眼球，让面试官掌控的胜利天平向你“倾倒”。以下是三种提问思路： 一、围绕企业状况发问。包括企业的经营现状、发展规划、企业文化核心及企业理念等。 问“倒”之技：应聘人员切忌采用“我不大了解你们企业，请你介绍一下”之类的直白提问，这容易让面试官产生一种错觉，即你对企业一无所知，只是在盲目应聘。一种比较可取的方式是应聘人员自己先介绍一下你所了解...
1、保持一定的神秘感觉： 无论是热恋中的女性或者是婚姻中的女性，都不要忘记在男人眼前要永远记得保持一定的神秘感觉。很多女性在在和男人有了亲密关系后是不拘小节的。她可以裸露着身子在男人眼前走来走往。也可以在往卫生间时很自然的不关门。这些实际在男人心中都是太过直白的行为，是会为女性自身的优雅打折的。男人喜欢欲拒还迎，半遮半掩的女性，对于一个男人来说，对他最大的诱惑就是神秘和不可知。假如一个女性让男人一眼...
良好的心理素质，是人们进行广泛社交活动的必要条件。相反，心理状态不佳，会形成某些隔膜和屏障，在一定程度上阻碍了人们交朋结友和适应社会。因此，我们在工作生活中应该注重自身修养，努力克服以下种种人际交往中的病态心理。 1、自卑心理 有些人容易产生自卑感，甚至瞧不起自己，只知其短不知其长，甘居人下，缺乏应有的自信心，无法发挥自己的优势和特长。有自卑感的人，在社会交往中办事无胆量，习惯于随声附和，没有自己的...
远离这个行业，已经好几年了。也很少再去肯德基吃东西了，不为别的，只是有时看到那熟悉的布置，总会不自觉的想起以前在那家店上班的时光。有时，实在是懒的蛋疼的时候，才会去家附近的店里，买点田园汉堡填填肚子。 这几天上网，看到常去的论坛有网友在传肯德基全家桶半价出售的优惠券，也没当回事。因为，以前上班时，经常从店里拿优惠卷给亲戚朋友用，肯德基也出这种电子版的优惠券，让人下载使用，以为又是搞什么促销。看了下...
首先我们对需求获取的沟通原理进行分析，然后看看怎样提高沟通的技巧。 沟通的定义是人们分享信息、思想和情感的任何过程，另一种定义是沟通是通过信息交互作用来影响看法、决策和行为，在需求获取的沟通中信息就是这个系统的需求。需求获取沟通的目的就是为了建立系统需求的概念，统一对系统需求的定义和理解，即系统应该做什么，不应该做什么。 注意这里沟通必须是双向的。需求获取中的沟通要素包括：传送-接收者，任何沟通参与...
作为经理人，需要广泛的社会交际才能对企业的财务工作运作自如，这些社会关系包括税务局(包括国税局、地税局、稽查局)、审计师、银行、外管局、统计局、财政局、上级单位、关联公司、客户、供应商、海关和商检、投资人、大小股东、领导同事、亲朋好友等等等，与人交往最实际最可行的莫过于吃饭喝酒，多数情况下既不可避免，又切实可行;不管你的地位是处于甲方还是乙方，喝酒陪客中都是要注意些规矩的，这也算是财务经理人的一项基本...
国外的数据显示,5年后中国将成为世界第一大出口国。能够成为世界第一大出口国，主要归功于国内的小企业的迅猛发展。在如今的社会里，我们越来越多的看到一些小公司，在社会的经济生产中起着非常巨大的贡献。 社会经济活动中，小企业的贡献越来越多，自然而然的，为小企业服务的人才也是越来越多。而小企业的发展，很大程度上纯粹是依靠企业老板的决策指挥前进着，一个好的老板很快的就能够让企业做大起来，而一些小老板，却始终无...
微软公司的董事长比尔。盖茨，曾送给职场新人10句话： 1.人生是不公平的，习惯去接受它吧。 2.这个世界不会在乎你的自尊，这个世界期望你先做出成绩，再去强调自己的感受。 3.你不会一离开学校就有百万年薪，你不会马上就是副总裁，两者你都必须靠努力赚来。 4.如果你觉得你的老板很凶，等你当了老板就知道了，老板是没有工作任期保障的。 5.在速食店煎个汉堡并不是作贱自己，你的祖父母对煎汉堡有完全不同的定义。 6.如果你...
还没来得及总结2006年，新的一年已经来到我们的面前。回首这一年，你在职场上的步伐是前进了一大步还是停滞不前呢?你还在为薪水低而无奈地抱怨吗?你是否想炒掉现在的老板自己去创业呢?这一连串问号让我们在2006年留下太多遗憾，不过不要紧，薪水不涨也罢，职位不升也无妨，2007年我们给自己一个机会，去努力，去奋斗，去突破自己在职业发展上所面临的瓶颈，在新的一年里让你离自己的目标越来越近。 必做事之1 跳一次槽要选对行业 ...
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